成功案例
                    SUCCESSFUL
                    為某科技公司成功招聘到資源總監
                    • 獵頭職位:資源總監
                    • 職位年薪:60萬
                    • 推薦客戶:某科技公司
                    • 推薦人數:1人
                    • 尋獵周期:10個工作日
                    • 工作地點:廣州
                    • 學歷要求:本科及以上
                    • 工作經驗:10年以上
                    工作職責:
                     
                    1、搭建區域SSC體系,梳理標準服務流程;
                     
                    2、負責設計和整合區域SSC的核心業務流程,建立統一的服務流程與操作規范,對流程定期調整優化,執行監管流程正常運行;
                     
                    3、管理HR相關服務供應商,完善規范對接流程,建立監督反饋流程機制;
                     
                    4、進行人力資源數據分析,為業務及BP、COE提供數據支持;
                     
                    5、負責制定并落地實施基礎人力資源服務相關的政策及實施辦法,包括但不限于集團員工關系、薪酬績效流程建設與管理,勞動合同管理以及勞資糾紛的處理和預防等工作,不斷完善相關制度體系;
                     
                    6、負責對區域SSC進行日常管理,保障服務工作的及時性、準確性,并不斷提升服務水平
                     
                    任職資格:
                     
                    1、本科及以上學歷,8年以上人力資源管理相關工作經驗,具備跨區域團隊管理經驗優先;
                     
                    2、具備SSC搭建、運營及推動落地經驗,能夠獨立組織和完成人力資源共享模塊工作;
                     
                    3、熟悉人力資源相關政策、制度和流程,并熟悉勞動法律法規在企業中的運用,具備豐富的員工關系、薪酬績效實操經驗;
                     
                    4、具有極強的溝通能力、組織能力,能夠利用資源推動項目實施落地,并建立機制推動工作開展;
                     
                    5、對人力資源數據化管理有清晰思路和認知。
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